
Duración: 10 horas
Modalidad: Presencial o en línea
Precio: $10,000* por empresa modalidad presencial (micro y/o pequeña) y $3,000 por empresa modalidad en línea
*Empresas medianas y grandes se divide por departamentos la implementación.
OBJETIVO DEL CURSO
Al término del curso, los participantes reconocerán la importancia de la calidad en el servicio así como los criterios de evaluación a que serán sometidos, con el fin de que el establecimiento donde laboran obtenga el Distintivo de Calidad en los Servicios Turísticos.
Dirigido a:
El Programa de Calidad en Servicios Turísticos está dirigido a micro y pequeñas empresas turísticas y su cobertura es nacional, por lo que empresas o establecimientos de las 32 entidades federativas podrán solicitar su acreditación de acuerdo con el procedimiento establecido.
Los subsectores participantes en el Programa son:
-Las agencias turísticas;
-Empresas de transportación terrestre, aérea, taxis y arrendadoras;
-Hoteles y tiempo compartido;
-Restaurantes, bares y
-Guías de turistas generales y especializados.
Contenido del curso
TEMA 1 CALIDAD Y SERVICIO |
1.1 Aspectos prácticos de la calidad en el servicio |
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TEMA 2 LA SATISFACCIÓN DEL CLIENTE |
2.1 Introducción |
TEMA 3 LA IMPORTANCIA DE LA CALIDAD EN LAS ETAPAS QUE INTEGRAN LA EXPERIENCIA DE VIAJE |
3.1 Etapa de Planeación del viaje |
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TEMA 4 LINEAMIENTOS PARA LA OBTENCIÓN DEL DISTINTIVO DE CALIDAD EN LOS SERVICIOS TURÍSTICOS |
4.1 Lineamientos generales |
MODALIDADES
Para obtener el Distintivo en línea-virtual se diseñó un programa que estará en la Plataforma de la Secretaria de Turismo, con acceso desde la página Web, desde ella cualquier empresario podrá llenar su solicitud, si tiene cualquier certificado, diploma, reconocimiento de calidad vigente tendrá acceso a llevar todo el procedimiento (diagnóstico, capacitación, evaluación) en línea. Sólo la auditoria se realizará por un gestor – auditor de manera presencial.
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1 Solicitud por parte de la empresa para obtener el Distintivo de calidad
2 Si la empresa cuenta con cualquier Certificación, acreditación, reconocimiento relacionada con un programa de calidad nacional o internacional vigente (como Moderniza, H, punto limpio, competencia laboral, etc) la empresa podrá seguir el proceso en línea. De no contar con el requisito anterior, se canaliza a la empresa al procedimiento presencial.
3 Empresa es aceptada para obtener el DC, y acepta carta compromiso (aplicar diagnóstico, capacitar al 80% sus empleados, aplicar evaluación y cumplir requisitos solicitados, pagar auditoria anual). Tiene acceso a responder el diagnóstico de su empresa. Llena lista de empleados (nombre, puesto, sexo, rfc)
4 El Sistema proporciona claves para que cada uno de los trabajadores entre a su curso de capacitación y lo apruebe con 9.0 o más, tiempo máximo para concluir su curso 3 meses. Al concluir el curso, se emite constancia de participación por trabajador.
5 El empresario responde su evaluación y cumple con los reactivos señalados con el número uno
6 Cuando el curso fue tomado (al menos al 80% de los trabajadores, y lo aprobaron con 9.00).
Y la evaluación respondida por el empresario (los reactivos señalados con el número uno de las listas de verificación se cumplen) El sistema emite señal de que la empresa concluyó los requisitos.
7 La OET envía a la empresa un gestor auditor a verificar el proceso (Listas de verificación)
Si las listas de verificación fueron respondidas correctamente, de acuerdo al gestor.
8 La OET emite dictamen otorgando o no el Distintivo de Calidad (Formato DCT013),
Si es positivo lo envía a SECTUR
9 La SECTUR emite el Distintivo de Calidad, que se envía a la OET para su entrega al establecimiento correspondiente.
10 OET envía a la empresa oficio notificando que esta por terminar la vigencia de su DC y que enviará a un auditor a revisar su Atención al Servicio al cliente. (DCT011) Se audita cada año la empresa a la que le ha sido otorgado el Distintivo de calidad por un gestor auditor que aplica las listas de verificación del sector correspondiente
11. Si la empresa no es aprobada, puede repetir el proceso
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El procedimiento para obtener el DC en línea o presencial no cambia, solo que por la vía presencial intervienen diferentes actores.
En el procedimiento para obtener el Distintivo de Calidad de manera presencial están involucrados diferentes actores:
• Secretaría de Turismo Federal (SECTUR)
• Oficina Estatal de Turismo (OET)
• Gestores (evaluador, capacitador y auditor)
• Empresario de la empresa turística (dueño, representante legal, director u otra autoridad de
• Trabajadores del sector turismo
Diferencias de obtener el Distintivo de Calidad de manera presencial o virtual:
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Actividad |
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Medio: presencial |
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Medio: virtual |
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Requisitos: |
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Ninguno |
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La empresa cuenta con algún programa de calidad vigente |
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Diagnóstico a la organización de la empresa |
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La aplica un gestor de manera presencial |
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Resuelve autodiagnóstico en línea |
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Capacitación |
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Curso de 10 horas de manera presencial |
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Curso en línea |
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Evaluación a la organización de la empresa |
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Aplicada por un gestor evaluador |
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Se resuelve en línea |
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Auditoria |
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Se realiza un año después de haber obtenido el Distintivo de calidad |
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Antes de entregar el Distintivo de Calidad, un gestor- auditor revisa la autoevaluación de la empresa |
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Diferencias en costo |
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Costo de la capacitación y evaluación son máximo $10,000.00 |
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No tienen costo el proceso, es gratis |
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Tiempo de duración de la capacitación |
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En 10 horas se imparte la capacitación |
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Cada trabajador debe contar con una computadora, tomar el curso en línea preparado para 3 horas,( que en la realidad se utiliza más tiempo máximo 3 meses) |
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